Alimentación reactivó la paritaria para fijar los aumentos del último bimestre del año

La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) reactivó la negociación paritaria con los empresarios del sector con el objetivo de fijar la pauta salarial para el último bimestre del año.

La organización que lidera el cordobés Héctor Morcillo mantuvo en las últimas horas una reunión con el ala empresaria representada en la FIPPA donde planteó la necesidad de actualizar salarios frente a la permanente escalada inflacionaria.

La reapertura responde al compromiso asumido por las partes en el último acuerdo salarial celebrado en agosto, en el que quedaron fijados los aumentos para hasta octubre.

En la última revisión, las partes acordaron un incremento del 34% de los sueldos, a pagarse en tres tramos: 11% agosto, 11% septiembre y 12% octubre.

Esa actualización determinó una suba total semestral del 69% en lo que va del año paritario (mayo – octubre), en el marco del convenio colectivo de trabajo 244/94.

El encuentro tuvo lugar el pasado martes en la sede del Ministerio de Trabajo de la Nación. Allí, la FTIA demandó “actualizar las escalas salariales en los términos que proteja el poder adquisitivo del salario y permita cubrir las necesidades de los trabajadores y las trabajadoras del sector”, según indicaron en un comunicado.

Sin acuerdo entre las partes, la cartera laboral dispuso pasar a un cuarto intermedio hasta el 1 de noviembre.

La FTIA se manifestó esperanzada en “encontrar una respuesta a nuestro pedido de aumento salarial que en estos días se encuentra más que justificado”, concluyó el comunicado sindical.