UTTA participó del lanzamiento de publicación sobre trabajo y diversidad sexual

La Unión de Trabajadores del Turf y Afines participó días atrás del lanzamiento del cuadernillo “Trabajo y Diversidad Sexual, un material para la Formación Sindical”, elaborado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, y presentado por el Ministro Carlos Tomada en la sede de la cartera laboral.

El gremio del turf se sumó al acto y saludó la iniciativa con entusiasmo en el marco de una fuerte política impulsada por su secretario general, Carlos Felice, tendiente a la defensa de una sociedad más igualitaria y a la generación de ámbitos laborales sin discriminación étnica o nacionalidad, opiniones políticas o creencias religiosas, discapacidad o enfermedad, edad o aspecto físico, orientación sexual o identidad de género.

En esta dirección, en 2014 UTTA fue entidad fundadora de la “Red Sindical por la Diversidad Sexual”, junto a un centenar de entidades gremiales del país comprometidas con la promoción y protección de los derechos del colectivo LGTBI (lesbianas, gays, travestis, transexuales, transgéneros, bisexuales e intersexuales) en el ámbito laboral.

Tal como manifestó Tomada durante el acto de presentación, la mencionada iniciativa busca, desde el Estado, fomentar a una masa crítica con compromiso para intervenir ante casos de discriminación y desigualdad con el colectivo LGTBI. “Todos los derechos ganados en la última década deben ser preservados y custodiados por el movimiento obrero y la comunidad en su conjunto, ninguna conquista es reversible a menos que la causa sea abandonada por la ciudadanía.”

En este sentido, incorporar a los Convenios Colectivos de Trabajo artículos que contemplen la no discriminación por orientación sexual e identidad de género garantizando el derecho de igualdad de oportunidades y trato resulta fundamental para una verdadera inclusión y para perseguir una sociedad más justa.

El cuadernillo “Trabajo y Diversidad Sexual, un material para la Formación Sindical” fue desarrollado por las Coordinaciones de la cartera laboral “Trabajo y Diversidad Sexual” -dirigida por la Licenciada Matilde Garuti- y “Apoyo a la Formación Sindical” -a cargo del profesor Ricardo Gringras- constituyendo una herramienta para la reflexión, el debate y la problematización acerca de las condiciones laborales de las personas LGTBI, entendidas como sujetos vulnerables dentro del mundo de trabajo.