Seguridad: Los trabajadores de admisión y permanencia cobrarán el bono de fin de año

El gremio de los controladores de admisión y permanencia anunció que los trabajadores del sector percibirán el bono decretado por el gobierno nacional.

En un comunicado, el Sindicato de Trabajadores de Control de Admisión y Permanencia (SUTCAPRA) informó que todos los trabajadores nucleados bajo CCT 717/15 y 779/20 deberán percibir una Asignación No Remunerativa, por única vez, establecida a través del Decreto 841/2022.

«Debido a las particularidades de nuestra actividad, el monto a abonar será calculado de manera proporcional en base a las jornadas trabajadas durante diciembre», señaló la organización que conduce el licenciado Leandro Nazarre.

En el caso de un CAP que trabaja sólo un día a la semana (4 mensuales) percibirá un proporcional de $4.800. Si lo hace dos días a la semana (8 mensuales), cobrará un proporcional de $9.600.

Cada caso tendrá su particularidad y de las horas trabajadas se calculará el proporcional a pagar.

La medida tiene alcance a todos los trabajadores de empresas CAP y quienes presten servicios en locales de entretenimiento nocturno, como boliches, restaurantes y bares, entre otros.

Operativos laborales por la temporada de verano

Personal del sindicato formó parte de las inspecciones laborales realizadas por el ministerio de Trabajo bonaerense en la previa de la temporada de verano en localidades de la Costa Atlántica.

En el marco del Operativo PreTemporada, SUTCAPRA acompañó a la cartera laboral en los controles a locales bailables, bares y todo lugar de entretenimiento de Mar del Plata, Pinamar, Villa Gesell y Partido de La Costa.

Fueron cinco días de inspecciones entre el 15 y 20 de diciembre pasado para garantizar la correcta registración laboral de los y las CAP y el cumplimiento del Convenio Colectivo de Trabajo de la actividad.

Durante el mes de enero, según informó el gremio, seguirán realizándose inspecciones en todos los destinos turísticos de la costa atlántica.