El representante en el Consejo de la Magistratura de Unión por la Patria, Héctor Recalde, respondió la propuesta de la candidata presidencial de Juntos por el Cambio, Patricia Bullrich, quien expresó que de ganar las elecciones derogaría las leyes laborales a través de un Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU).
El abogado laboralista contestó que para avanzar en esa dirección, la candidata tendría que “modificar la Constitución Nacional”. A su vez, agregó que “las leyes laborales siguen el camino que marca la Constitución en el artículo 14 bis y, además, en la reforma constitucional de 1994 se establece la progresividad de los derechos”.
En ese sentido, Recalde argumentó que “En la Carta Magna se instaló el principio de justicia social. Para avanzar en la dirección regresiva que plantea Patricia Bullrich, primero habría que modificar el texto”, indicó el laborista.
Por otro lado, el abogado explicó que “aún en el caso de modificar la Constitución , no sé si sería factible derogar leyes laborales por decreto, ya que existen los tratados internacionales de derechos humanos”.
En diálogo con Télam Radio, Recalde afirmó que “los derechos laborales son derechos humanos de última generación y deben ser respetados” y remarcó que “lo de Bullrich pasa por fidelizar su propia tropa. Busca mostrar que es la mejor opositora al gobierno y a los trabajadores”.
Finalmente, subrayó que la candidata opositora defiende “los derechos que tienen que ver con un sector muy minoritario de la sociedad” y que “sería interesante que siga exponiendo sus ideas para que quede desnuda ante el pueblo”, concluyó el dirigente peronista.