Convenios colectivos actualizados
Sanidad firmó aumento salarial para trabajadores de Procter & Gamble
El acuerdo establece un incremento del 33% y fue rubricado entre representantes de la FATSA y ATSA San Luis y autoridades de la empresa.

Dirigentes de la Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad (FATSA) y de ATSA San Luis acordaron un aumento salarial del 33% a pagarse en dos tramos para todos los empleados de la empresa Procter & Gamble Argentina SRL, enrolados bajo convenio colectivo 804/06.
Los incrementos se harán efectivos en dos cuotas. Según informaron desde la filial puntana de ATSA, las subas serán del 33% y tendrán vigencia desde agosto, cuando se otorgue un 27,9% de aumento, mientras que el restante incremento se pagará en el mes de diciembre del presente año.
El gremio también acordó el pago de una Gratificación Extraordinaria, por única vez y no remunerativa, de 3.000 pesos durante septiembre, como premio al Día de la Sanidad. Además del cobro de 6.000 bajo el concepto de ayuda escolar, que se efectivizará con las remuneraciones de febrero 2016.
La negociación fue encabezada por el secretario general de ATSA San Luis, Luis Aníbal Gómez, el secretario gremial Ángel Díaz,miembros de la comisión directiva y delegados de personal Miguel Moreno Taylor y Juan Isidro Coria, por la parte parte sindical. En representación de la patronal, se hicieron presentes Carlos Baini (Gerente de Recursos Humanos) y Luis Gamalerio (apoderado paritario de la empresa).
