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Petroleros resisten al 15% y exigen una cláusula gatillo

Los gremios del sector, que conducen Jorge Ávila, José Llugdar y Claudio Vidal se oponen al aumento que quieren acordar los petroleros de Neuquén, las empresas y el gobierno. Se vienen las definiciones.

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El secretario general del Sindicato de Petroleros Privados de Chubut, Jorge “Loma” Ávila, valoró la fortaleza del gremio junto a la de sus pares de Petroleros Privados de Santa Cruz y Jerárquicos de la Patagonia Austral para continuar buscando el mejor cierre a la negociación salarial ante una realidad inflacionaria que supera al 15 % que se proponía como techo y que querían firmar otros sindicatos.

Ávila participó en la semana que finalizó de las negociaciones en Capital Federal, indicando que “siempre son duras cuando uno se encuentra con el sector empresarial, y a esto le tenés que sumar al Gobierno nacional y aquellos sindicatos que ya habían acordado un 15 % y querían firmar luego de las últimas reuniones”.

“Nosotros mantuvimos nuestra postura. Si todo sale bien en la discusión, vamos a estar en algo mejor que ese 15 % que ofrece el Gobierno Y esto no todo para nosotros, sino también que están los REPRO para la gente que se ha ido, que los queremos prorrogar por seis meses”, enfatizó, al tiempo que recordó que “otro tema importante es intentar lograr que las operadoras -tanto YPF como Tecpetrol- vuelvan a trabajar de lunes a lunes, y no de lunes a viernes como lo están haciendo”.

En ese marco, el dirigente sostuvo que “hay cosas que el Gobierno tiene que entender, lo mismo el sector empresarial: que la crisis ha golpeado a todos los sectores y más allá de lo duro de esta paritaria, debemos encontrar un camino más fluido de diálogo, ya que esto de ‘el 15 % o nada’, ha quedado bastante atrasado respecto al mensaje que se está dando. Habíamos pedido un techo de 20 %, después de arrancar la discusión con el 14 %, que era lo que ellos proponían”.

LA CLÁUSULA GATILLO

El titular de Petroleros Chubut explicó que la cláusula gatillo 2017 se va a aplicar superior al 4%, en forma automática y los trabajadores lo verán reflejado a fines de abril o los primeros días de mayo, junto al aumento salarial. “No nos hemos equivocado el año pasado en encontrar una cláusula de esta manera, porque la inflación nos ha superado”, determinó el dirigente.

Y añadió que “lo importante es estar en la pelea, más que nada porque la propuesta del 15 % la hizo el sindicato de Neuquén y el sector empresarial no dijo nada, querían cerrar. Pero ahí estuvo la posición firme del Sindicato acompañados por José Llugdar y Claudio Vidal, y algún sindicato Mendocino, de pararnos firmes en no cerrar”.

“Lo que se planteó es que no es lo mismo un aumento para un sueldo de $60.000 que uno de 25.000. Por eso se habló de la brecha que se va abriendo cada vez más entre los que hacen horas extras contra los que no están haciendo más que 8 horas, porque el salario de los demás crece y el de ellos, no”, argumentó ‘Loma’.

En ese sentido, expresó que “vamos a ir a buscar algo por lo menos cercano a lo que venimos planteando y encontrarnos sino con la cláusula gatillo, con algo similar que nos permita volver a sentarnos en diciembre, porque creemos que la inflación va a ser superior inclusive a lo que estamos hablando nosotros en este momento”.

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Seguros: Martínez y una salida a su medida

En el gremio hablan de una negociación que el secretario general estaría negociando en solitario y que significaría una “bomba” en el seno de la organización.

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El secretario general del Sindicato del Seguro, Raúl Martínez, sigue resistiendo la intensa presión interna ante el avance de la Justicia en el marco de una denuncia por defraudación a la administración pública. Lo hace desde dentro del propio gremio con la cómplice protección de su secretario de gremiales Jorge Sola, del tesorero Salvador Bianco y del Pro tesorero Héctor Piccolella.

Sin embargo, hay trascendidos que el propio Martínez, en solitario, ha generado un espacio de negociación para llevar adelante un acuerdo. Le habría dado el visto bueno a una intervención para forzar su salida de la entidad dejando a propios y extraños atónitos frente a la bomba que significaría una intervención de ese tipo. Quienes lo conocen aseguran que es una típica maniobra del accionar de “el flaco”, tal como se lo conoce dentro de la casa.

Por otro lado, se van destapando las ollas en el gremio, y empiezan a aparecer una serie de preguntas cuyos destinatarios serían los soldados más fieles y más ocultos de Martínez dentro de la institución. La lupa recae sobre Mario Asencio, gerente general de la organización gremial, quien es el que instrumenta la totalidad de los excedentes generados de las comisiones por las cuentas corriente y plazos fijos que la institución tiene en el sector bancario.

Otro personaje en similar situación es el ex coordinador general de Osseg, Ricardo Vázquez, ya que en una maniobra con los troqueles ascendería a los 350 millones de pesos que no se pudieron cobrar de los reintegros del APE, maniobra en la cual vuelve a estar involucrado el abogado Carlos Miodownik Vera, que utilizaron como chivo expiatorio e inculparon a Jorge Grosso, adscrito a la coordinación general de Osseg, de todo el accionar para poder, oportunamente, echarlo de la institución. Quien finalmente falleció a causa de una profunda y prolongada depresión producto de las calumnias y difamaciones de las que fuera victima.

Para proteger y resguardar a Ricardo Vázquez del escándalo, Martínez lo puso a cargo del geriátrico en la localidad bonaerense de Temperley. Sin embargo, un año después es repatriado por Jorge Sola para la resistencia con la promesa de la presidencia de la obra social una vez que el propio Sola haya alcanzado la secretaria general.

Este, y otros temas, son los que mantienen en vilo a toda la actividad aseguradora, además con la negociación paritaria estancada, viciada por la denuncia penal, los trabajadores del seguro no ven la hora que sus dirigentes se den un baño de humildad para poder continuar el camino del acuerdo y traerle un respiro a la difícil coyuntura sociopolítica que transita el país.

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Santa Cruz: Vidal logra importante acuerdo con PAE para reactivar la producción

Se iniciará la perforación de 7 pozos, lo que podría significar más de 120 puestos laborales. Se ejecutará bajo la contratista DLS. Hacía 4 años que la operadora no iniciaba nuevas perforaciones en la región.

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La industria petrolera sigue sumando buenas noticias esta semana. Tras el aumento obtenido el día lunes 16, que beneficiará a los trabajadores del rubro con una cifra superior al 25%, este miércoles 18 se logró otro de los objetivos fundamentales, la reactivación de la producción, lo que podría significar más de 120 puestos laborales

“Estamos muy contentos” señaló el Secretario General, Claudio Vidal, tras la reunión mantenida con representantes de PAE, DLS y el gobierno provincial, en la instalaciones que el Sindicato Petrolero posee en Capital Federal y sumo que “ganó el esfuerzo, la pelea constante que venimos realizando junto al equipo de trabajo, y los trabajadores vuelven a explotar en un yacimiento que es muy importante para nosotros”.

Un equipo de perforación  se encargara de los 7 pozos y otro de workover, serán el exponente de la reactivación de la producción en Santa Cruz, a través de Pan American Energy, en la zona de Piedra Clavada.

Según detalló Vidal, se abrirá la posibilidad de incorporar más 120 puestos de trabajo petrolero, junto con la apertura de oportunidades en otros rubros laborales, y la generación de un mayor movimiento económico de la región.

La reunión contó con la presencia del Vicegobernador Pablo González, y el Presidente del Instituto de Energía Matías Kalmus. Por petroleros, acompañó a Claudio Vidal el asesor en Hidrocarburos Jaime Álvarez, y Hernan Elorrieta, integrante de Comisión Directiva. Representando a PAE, rubricó el convenio Leandro Corengia, mientras que por DLS hizo lo propio Daniel Figliola, ambos referentes de Relaciones Laborales, respectivamente.

En este marco el Secretario General Petrolero no evitó que enfatizará duras críticas a la dirigencia de Sinopec, operadora con la cual se especulaba lograr un acuerdo beneficioso a los trabajadores, pero que a última hora se vio demorado, “me parece que se están equivocando, bajo ninguno punto de vista vamos a firmar una adenda a cambio del levantamiento de un equipo de torre. Los empresarios grandes muchas veces tratan de sacar ventajas sobre los trabajadores. Quiero creer que vamos a llegar a un acuerdo, pero tiene que quedar claro que no vamos a firmar nada que perjudique a los trabajadores” finalizó Vidal.

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Médicos paralizan los hospitales públicos contra la oferta salarial del 15%

La CICOP reclama una urgente convocatoria y anticipa medidas de fuerza en unidad con docentes, estatales y judiciales para el mes de agosto.

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La Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP), gremio que nuclea a 13 mil afiliados en los 80 hospitales bonaerenses, más hospitales municipales y centros de atención, cumple con un paro de 24 horas hoy jueves 19 de julio, en reclamo a la gobernadora María Eugenia Vidal de una propuesta superadora del 15 por ciento de aumento que realizó el gobierno el 14 de junio pasado, en la demorada primera y única convocatoria a paritarias de 2018 para la ley 10471.

“Decidimos dar continuidad al plan de lucha en curso definiendo dos nuevas medidas de fuerza el jueves 19, con un paro de 24 horas con acciones locales y regionales expresando el reclamo de nueva convocatoria paritaria con propuesta superadora e integral, mientras que el miércoles 25 llevaremos a cabo una nueva medida de fuerza dando prioridad al desarrollo de las asambleas de cara al debate de prosecución de acciones si no hubiera respuestas gubernamentales”, expresaron desde la CICOP.

“El Gobierno de María Eugenia Vidal sigue sin retomar las negociaciones luego de la única reunión formal mantenida, dando muestras de una falta de voluntad que se contradice abiertamente con sus expresiones públicas. El ‘ADN del diálogo’, formulado sistemáticamente desde el inicio de su gestión, no es una práctica que hayan ejercido con los trabajadores de la salud, habiendo sido cada una de las decisiones tomadas hasta ahora unilaterales y autoritarias”, agregaron.

Desde el gremio adelantaron que en los últimos días mantuvieron conversaciones con otros sindicatos estatales que “nos permiten avizorar la expectativa de volver a confluir con docentes, estatales y judiciales en medidas unitarias”. “Esa es la perspectiva que aparece en el horizonte para la semana del reinicio de clases”, anticiparon.

“Entendemos indispensable que, ante políticas oficiales que siguen afectando fuertemente la situación de la clase trabajadora, podamos unificar las demandas para manifestar con una mayor fortaleza y posibilidades de éxito. La persistencia de la inflación, el aumento del dólar trasladado a los precios, el intento de confiscación de conquistas históricas, forman parte de decisiones del gobierno que nos perjudican. Deberemos enfrentarlas con la máxima unidad posible, deponiendo diferencias secundarias y priorizando las coincidencias principales. La fragmentación en curso sólo nos aleja de esa posibilidad. Desde CICOP seguiremos promoviendo firmemente esa unidad”, finalizaron.

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