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Otro sector al borde del conflicto: Azucareros en tensión con Ledesma por la paritaria

Los trabajadores rechazaron un oferta salarial del 16,5% de aumento y demandaron una urgente recomposición en los sueldos para garantizar el acceso a la canasta básica total.

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Los trabajadores azucareros del Ingenio Ledesma continúan con las demandas por recomposición salarial, en un negociación paritaria que quedó al borde del conflicto.

Las tratativas del Sindicato de Obreros y Empleados del Azúcar del Ingenio Ledesma (SOEAIL) de Jujuy y autoridades de la empresa continuarán por estas horas tras un acuerdo intermedio ante la falta de acuerdo.

En la última reunión, la empresa ofreció un incremento de $51.000, equivalente al 16,5 %, considerado por el gremio como «una ofensa a la tarea y el trabajo diario de quienes construyen las riquezas de esta compañía».

La propuesta apenas elevaría el salario de categoría 1 de $309.000 a $360.000, lo cual dista enormemente de la realidad económica que enfrentan los trabajadores y sus familias, se quejó la conducción del SOEAIL.

«La empresa Ledesma intenta hacer creer que este aumento es generoso, pero está muy por debajo de lo que requiere la situación actual«, explicaron.

Según datos del INDEC, la inflación acumulada entre diciembre de 2023 (25%) y enero de 2024 (20%) alcanzó un alarmante 45%. Mientras tanto, la canasta básica total necesaria para no caer en la pobreza se sitúa en más de $596.823, una cifra que está muy lejos de las ofertas de Ledesma.

SOEAIL apuntó que una parte significativa de este supuesto «aumento» sería otorgada en forma de bono, perpetuando la precarización laboral.

El gremio rechazó de manera unánime la oferta de Ledesma y reiteró la necesidad de una recomposición salarial urgente, que evite un escenario de alta conflictividad en la actividad. «Estamos dispuestos a luchar por salarios justos y condiciones laborales dignas», avisaron.

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