Los textiles sumarán un 46% a los salarios hasta marzo próximo

El Sindicato de Empleados Textiles de la Industria y Afines de la República Argentina (SETIA), conducido por José «Vasco» Minaberrigaray, acordó un nuevo aumento salarial para los trabajadores del sector, por el que sumarán un 46%, dos sumas no remunerativas y un bono de 18 mil pesos para terminar el año.

Según el acta acuerdo firmada con los representantes de la Federación Argentina de la Industria de la Indumentaria y afines (FAIIA), para el Convenio Colectivo de Trabajo 501/07 arreglaron los nuevos valores para los salarios Básicos, así como también los de los Ingresos Mínimos Garantizados (IMG), para cada una de las respectivas categorías profesionales.

Se distribuirán en dos etapas, con un 33% para el período que va del 1 de octubre al 31 de diciembre de 2022 sobre los salarios básicos e IMG vigentes al 30 de septiembre de 2022, mientras que la segunda será del 1 de enero al 31 de marzo de 2023 con un 13 % de los haberes vigentes al 31 de diciembre de este año.

Para las dos etapas mencionadas anteriormente, las partes acordaron agregar el pago de una suma no remunerativa que para las categorías más altas será de $24.800 y $33.600, mientras que para las restantes de $21.000 y $28.500.

Además, habrá una “suma extraordinaria de fin de año y por única vez de carácter no remunerativo” de $18.000 para todas las categorías comprendidas en el CCT 501/07, la cual podrá abonarse entre el 15 de diciembre de 2022 y el 15 de enero de 2023. Sin embargo, no podrán acceder al bono quienes hayan ingresado después del pasado 1 de octubre.

Por otra parte, desde el SETIA también informaron que subirán los viáticos ($620 en enero 2023), refrigerios (450) y refrigerios shoppings ($1069), y que volverán a reunirse con la Federación empresaria a partir del próximo 6 de marzo.