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PARITARIAS

La nueva escala salarial del personal de casas particulares

A partir de mayo se aplica un 5% de aumento. Se trata del segundo tramo acordado en concepto de reajuste por la paritaria 2019.

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El personal de casas particulares recibirá a partir de este mes un nuevo incremento en sus salarios. Será una suba del 5% correspondiente al segundo tramo de las subas acordadas a fines de marzo en el marco de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares.

En aquel momento se determinó un aumento en los salarios mínimos del 10% en dos tramos, ratificado en una resolución publicada a través del Boletín Oficial.

La primera cuota del 5% se aplicó en marzo y el 5% restante, no acumulativo, se hará efectivo a partir de mayo.

Las subas forman parte del acuerdo alcanzado en el marco de la cláusula de revisión de la paritaria 2019.

La negociación colectiva para el año en curso aún no se abrió.

Los trabajadores que cobran por mes, recibirán el segundo tramo en sus haberes de junio que corresponden al mes de mayo trabajado.

Sin embargo, quienes cobran por hora, el 5 por ciento se aplica desde el 1° de mayo.

La nueva escala salarial

SUPERVISOR/A
*Con retiro: 174,50 pesos por hora y 21.818,50 pesos por mes
*Sin retiro: 191 pesos por hora y 24.303,50 pesos por mes

PERSONAL PARA TAREAS ESPECÍFICAS
*Con retiro: 165 pesos por hora y 20.270,50 pesos por mes
*Sin retiro: 181 pesos por hora y 22.564,50 pesos por mes

CASEROS
*155 pesos por hora y 19.777,00 pesos por mes

CUIDADORES DE PERSONAS
*Con retiro: 155 pesos por hora y 19.777,00 pesos por mes
*Sin retiro: 174,50 pesos por hora y 22.039,50 pesos por mes

PERSONAL PARA TAREAS GENERALES
*Con retiro: 144,50 pesos por hora y 17.785,50 pesos por mes
*Sin retiro: 155,50 pesos por hora y 19.777,00 pesos por mes

Además, los trabajadores de casas particulares podrán solicitar el Ingreso Familiar de Emergencia de 10 mil pesos impuesto por el Gobierno Nacional, ya que se pagaría por segunda vez.

Cabe recordar que, por decreto nacional, las empleadas domésticas deben mantener la cuarentena obligatoria.

Solo están exceptuados de trabajar quienes asistan y cuiden personas enfermas, con discapacidad, niños, adolescentes y adultos mayores.

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