La FEDUN reclama convocatoria a paritaria y un aumento del 34,5%

El pasado martes, los secretarios generales de los 38 gremios que conforman la Federación de Docentes de las Universidades (FEDUN), se reunieron para discutir la cuestión salarial que llevarán a la reunión paritaria, que se encuentra pendiente pero según lo acordado, debería convocarse para el mes en curso.

Entre los reclamos de la FEDUN se encuentran, en primer lugar, el pedido de una convocatoria urgente al comienzo de la negociación paritaria, a la que adelantaron que llevarán un pedido de aumento salarial del 34.5%.

En este sentido, el porcentaje es acorde a lo que se está conviniendo para todos trabajadores docentes de todos los niveles de educación y, a su vez, en todas las paritarias provinciales, además, exigirán agregar una cláusula de revisión para los meses de septiembre y diciembre, en la que se evalúe la evolución de la inflación.

Sobre esto, los representantes definieron exigir el cumplimiento inmediato de los puntos pendientes de la paritaria firmada en el 2020, como el pasaje de los docentes ad honorem y contratados a rentados; la recategorización de los ayudantes de Primera a Jefe de Trabajos Prácticos (JTP) -según la antigüedad y las tareas que desarrolla-; la implementación del pago del Convenio Colectivo de Trabajo a los docentes preuniversitarios; y la remisión de los fondos de capacitación.