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Docentes denuncian “desmantelamiento de la educación pública” y evalúan nuevos paros

Los maestros repudian la “desidia y falta de inversión por parte del gobierno” en las escuelas bonaerenses. La próxima semana lanzarían nuevas medidas.

Mundo Gremial

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Se derrumbo un techo en una escuela de Pilar.

La presidente de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), Mirta Petrocini, aseguró que “por desidia y falta de inversión del Gobierno, todos los días peligra la vida de docentes y alumnos”.

Petrocini realizó declaraciones luego del desprendimiento del cielorraso de la Escuela Primaria Nº 25 de Pilar, que provocó lesiones en alumnos de primer grado y a su docente.

“Después de la tragedia de Moreno, que le costó la vida a Sandra y Rubén, no podemos seguir lamentando hechos de esta naturaleza. El Estado debe hacerse responsable”, indicó la titular de la FEB.

En ese marco, agregó que “hay un evidente desmantelamiento de la Educación Pública, que hoy se manifiesta en dos chicos heridos y un docente lastimado”.

Se derrumbó un techo en una escuela de Pilar

La comunidad docente y el FUDB de Pilar, realizaron el viernes una movilización y exigieron al municipio que se convoque de manera urgente a representantes de las entidades gremiales y otras organizaciones vinculadas a educación a efectos de trazar un plan de emergencia sobre la infraestructura escolar.

Asimismo, pidieron que se eleve el requerimiento al Ministerio de Trabajo provincial donde se denuncia el riesgo edilicio de nuestras instituciones educativas por el cual no se garantizan las condiciones de trabajo, seguridad e higiene.

En tanto, la FEB convocará para la próxima semana a su Congreso Extraordinario, donde se podrían determinar medidas de fuerza a implementar por este tipo de situaciones denunciadas a diario.

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Sasia: “Hay que declarar la emergencia ferroviaria de forma inmediata”

El titular de la Unión Ferroviaria también reclamó un plan estratégico a diez años para el impulsar el desarrollo de la actividad.

Mundo Gremial

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El secretario general de la Unión Ferroviaria (UF), Sergio Sasia, pidió este jueves la declaración de la “emergencia ferroviaria” y resaltó el “rol social” que debe cumplir la actividad.

“Hay que declarar la emergencia ferroviaria de forma inmediata. Ello lo ratifican los propios informes de la CNRT y de las empresas, con los que el gremio dialoga de manera permanente”, reclamó el dirigente.

Sasia sostuvo que el tren “debe cumplir un rol social muy importante y coadyuvar al desarrollo de las economías regionales a partir de un servicio seguro y confiable”.

En diálogo con Agencia Télam, también convocó a “la elaboración de un plan estratégico de desarrollo ferroviario a diez años”.

El titular de la UF explicó que “se impone la urgente declaración de la emergencia ferroviaria ante la ausencia de inversiones, la situación de la seguridad, la realidad del sistema de frenos de las formaciones y de la infraestructura en general, entre otras cuestiones”.

La organización dialoga sobre esa posibilidad desde hace mucho tiempo con las autoridades del Ministerio de Transporte y los funcionarios de la Comisión Nacional de Regulación del Transporte (CNRT), quienes trabajan en ese proyecto y ya elaboraron un informe al respecto, según pudo saber esta tarde Télam.

Sasia aseguró que “es absolutamente imprescindible la elaboración de un plan estratégico a diez años para impulsar el desarrollo ferroviario nacional”.

El sindicalista dedicó un espacio para recordar las falsas promesas del macrismo en materia ferroviaria. Según dijo, la mayor parte de las realizaciones del gobierno macrista provenían de la gestión anterior, y puntualizó que entre 2015 y 2019 hubo “muchas promesas de inversión que no se materializaron, al igual que marketing, pero las pocas que se hicieron fueron equivocadas”.

En ese sentido, el sindicalista explicó que “esas inversiones no cumplieron un orden de prioridades elemental, porque no se realizaron por ejemplo en frenos automáticos, vías o señalamiento sino en dejar lindos los hall de las estaciones, es decir, esa administración invirtió poco y lo hizo mal”, afirmó el dirigente.

Para el sindicalista, ese plan estratégico a una década para el sector debe ser “una política de Estado de forma definitiva”, ya que tienen que asignarse de manera correcta los recursos y hay que resolver graves problemas en cargas y pasajeros.

En otro orden, Sasia propuso el control del transporte público con las fuerzas de seguridad fuera de las estaciones, es decir, en las cabeceras y no en las terminales; señaló la necesidad de vincular y coordinar en las horas pico el traslado de ciudadanos de forma conjunta con micros de larga distancia en los principales puntos de aglomeración y expresó que se requerirá escalonar las distintas actividades para que en esas horas pico “se acentúan de una forma diferente”.

“La actual situación no se solucionará adquiriendo trenes sino con un plan estratégico. El sistema tiene hoy 45 mil kilómetros, de los cuales operan 26 mil y, de esos 26 mil, una gran cantidad de kilómetros requieren reparación o renovación general de vías”, apuntó Sasia, quien reclamó nuevamente un bono extraordinario o compensación para los ferroviarios, porque desde el primer día de la pandemia de coronavirus permanecen en “la primera línea de batalla a favor de la población”.

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Pablo Moyano: “En la CGT hay que barajar y dar de nuevo”

El líder camionero aseguró que “los trabajadores piden una renovación” y una central más activa.

Mundo Gremial

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El secretario general adjunto de Camioneros, Pablo Moyano, reclamó una “renovación” en la conducción de la Confederación General del Trabajo (CGT) porque “es lo que piden los trabajadores”.

“En la CGT hay que barajar y dar nuevo”, aseguró el sindicalista, en relación al futuro de la máxima central sindical del país.

El camionero es uno de los candidatos a encabezar la nueva estructura dirigencial y ya cuenta con el respaldo de las decenas de gremios confederados que componen el Frente Sindical.

En diálogo con Crónica TV, el dirigente evitó hablar de su postulación pero ratificó la necesidad de un profundo cambio.

“Siempre respetando la trayectoria de todos los dirigentes, creo que tiene que haber una renovación. Los trabajadores son los que piden una renovación, una CGT más activa, pero será una discusión que daremos los dirigentes más adelante”, afirmó.

En ese marco, y en plena pandemia, Moyano resaltó que “es momento de dejar las diferencias de lado y trabajar conjuntamente con el gobierno en defensa de los puestos de trabajo y los salarios”.

“Hoy los trabajadores de lo que menos están pensando es en la CGT, están preocupados por su poder adquisitivo y su fuente de trabajo. Esa discusión va a pasar para adelante”, recalcó.

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Genta: “SUTECBA garantizó los aumentos y bajó el tratamiento del pago escalonado de sueldos”

El dirigente destacó las gestiones del gremio municipal para mantener los porcentajes de incremento salarial acordados y para dar por tierra la intención del gobierno de abonar los haberes en cuotas.

Mundo Gremial

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Emiliano Genta

Emiliano Genta integra la conducción del Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires (SUTECBA). Tiene 46 años y es hijo de Amadeo Genta, el histórico titular del gremio de los municipales.

El actual secretario de Capacitación y Cultura del SUTECBA habló con Mundo Gremial y analizó el presente de los más de 125.000 empleados de la Ciudad.

En los últimos días, el sindicato protagonizó un cruce con el gobierno de Horario Rodríguez Larreta por la decisión de implementar un pago escalonado de los salarios a los municipales, que finalmente no fue considerado tras la negativa de la entidad gremial.

La propuesta se incluyó en uno de los artículos de la Ley de Emergencia Económica impulsada por el Jefe de Gobierno porteño, pero recibió la “negativa terminante” por parte del SUTEBCA, confirmó Genta a Mundo Gremial.

“La semana pasada cuando se comunicó el pago en cuotas nos opusimos terminantemente, y logramos que se no sea considerado. Queremos llevar esa tranquilidad a los afiliados y afiliadas, y a los trabajadores en general”, destacó.

Sobre la actualidad salarial de los municipales, el dirigente aclaró que se respetará el acuerdo paritario pautado para el período abril-mayo-junio, con un aumento cercano al 8% no remunerativo.

Amadeo y Emiliano Genta

“Al corto plazo vamos a volver a hablar, pero este porcentaje, hoy, en un momento muy difícil y donde otras actividades están cerrando a la baja, es un gran logro que desde nuestro sindicato pudimos garantizar y también es importante, como el 20% de aumento alcanzado para los contratados”, señaló.

Respecto a las taras de los municipales porteños durante la pandemia, Genta explicó que al día de hoy muchas áreas operativas y administrativas están trabajando con guardias, como por ejemplo, SAME, Obsba, Sanatorio Julio Méndez, higiene urbana, tránsito, guardiaparques, entre otras, todos abocados a prestar los servicios considerados esenciales en la Ciudad.

“Hoy no tenemos afiliados contagiados, solo tuvimos los vinculados a nuestra clínica lamentablemente”, resaltó, al tiempo que agradeció al Alberto Fernández, que “gracias a su accionar y conducción no hubo tantos contagios, esto hay que reconocerlo”.

El sindicalista es optimista en cuando al retorno paulatino en las distintas actividades de la Ciudad, con las lógicas medidas preventivas recomendadas por el gobierno porteño y nacional.

Explicó que hoy “mucha gente está alcanzada por la modalidad de teletrabajo, sobre todo aquellos compañeros que tienen factor de riesgo”.

“Creemos que vamos a ir abriendo de a poco. Pero seguramente vamos a trabajar de otra manera, esto vino para quedarse y tenemos que pensar mucho lo que veníamos realizando. En los lugares de trabajo, por ejemplo en Rentas, tenemos 3000 trabajadores, como en otras áreas de la Ciudad. Van a ir volviendo de a poco, pero claramente en esos espacios vamos a pedir muchas medidas”, concluyó.

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