Docentes de La Pampa firmaron acuerdo semestral con dos cláusulas gatillo

Los docentes de La Pampa aceptaron la nueva oferta salarial del gobierno provincial.

Se trata de un incremento del 16% en los sueldos para el primer semestre del año: aumento del 10% retroactivo a febrero y 6% en mayo.

Además, el acuerdo contempla la aplicación de dos cláusulas gatillo. Una en abril, teniendo en cuenta los datos de inflación del INDEC durante enero, febrero y marzo.

Y la resta actualización automática en julio, tras seguimiento del indice de precios al consumidor de abril, mayo y junio.

La propuesta fue aceptada por la Unión de Trabajadores de la Educación de La Pampa (UTELP) y las seccionales provinciales de SADOP y AMET.

Las partes acordaron volver a reunirse a finales de julio para analizar la pauta salarial de los últimos 6 meses de 2019.

El sector sindicato dejó sentado en acta una serie de reclamos sobre impuesto a las ganancias que afecta la jubilación docente, malas condiciones en el desarrollo de los Actos Públicos de designaciones, entre otros temas.