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Córdoba: Los Municipales de Río Tercero acordaron subas mes a mes

El sindicato de los empleados municipales de Río Tercero firmó con varias intendencias que se otorguen subas mensuales.

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En torno a la discusión por paritarias, que viene acompañado por la devaluación de peso y una galopante inflación, el Sindicato Unión Obreros y Empleados Municipales (Suoem) de Río Tercero y zona, acordaron aumentos mensuales para los trabajadores.

La manera en la que está estructurado el acuerdo es llamativa, e implica que los empleados cobren subas todos los meses. Esos acuerdos es que implican pagar aumentos todos los meses que, en promedio, rondan el tres por ciento.

El “modelo Río Tercero” ya va por su segundo aniversario. “Era bueno en ese momento: un aumento escalonado de 27 por ciento con una cláusula del dos por ciento si la inflación supera el 12 por ciento en un semestre o más de 29 por ciento anual”, señaló el titular del sindicato de Río Tercero, Héctor Guidobaldi.

Los aumentos se escalonan en dos, tres o más tramos y, en el mejor de los casos, son acumulativos. En varios casos tienen, como garantía, una cláusula gatillo para reabrir la discusión si la inflación excede el entendimiento, lo que en cierto modo implica acompañar al movimiento general de precios.

“Este esquema arrancó en 2012, al ver que la inflación se disparaba. Por eso pedimos que desde 2013, el aumento fuese escalonado entre ocho a 10 veces por año”, indicó Guidobaldi.

El “modelo Río Tercero” se replicó en el tiempo y en el espacio. Otras localidades de la zona firmaron acuerdos similares, como Pampayasta Sud (30,7 por ciento anual), Colonia Almada (30,4 por ciento) y Villa Rumipal (30 por ciento), explicó Guidobaldi.-

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