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PARITARIAS

Camioneros acordó un 26,5% y totalizó un aumento anual del 50%

Hugo Moyano, acordó una mejora en el salario del 26,5% , tras reunirse con las cámaras que agrupan a las empresas del transporte de cargas (Fadeeac, Faetyl y Catac).

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El líder del sindicato de Camioneros, Hugo Moyano, acordó una mejora en el salario del 26,5% , tras reunirse con las cámaras que agrupan a las empresas del transporte de cargas (Fadeeac, Faetyl y Catac). Esto genera un aumento anual del 49,5% .

“Cabe recordar que en el medio de las tratativas de la paritarias en el mes de enero de 2020, se logró cerrar el pedido del bono de fin de año de 20 mil pesos a las cámaras empresariales. En sumatoria total del aumento de paritarias es de 49.5%”, mencionaron desde el sindicato.

En el marco del encuentro que concreto Moyano en la sede de la federación sindical de Camioneros con representantes de Federación de Empresas de Transporte y Logística (Faetyl), la Federación de Entidades Empresarias del Transporte de Cargas (Fadeeac) y de Catac, la cámara que nuclea a empresas dedicadas al transporte de cereales, se pudo resolver la paritaria que beneficiará a mas de 150 mil choferes.

También se absorberá el aumento de $ 4.000 dispuesto por el Gobierno , a través de un decreto para los trabajadores del sector privado, cuyo primer tramo las empresas comenzaron a pagar desde esta semana y completarán con los sueldos de febrero.

El acuerdo estableció un aumento del 26,5% para el primer semestre de este año, que se implementará en dos tramos no acumulativos: un 16,5% desde febrero y un 10% adicional con los salarios de abril. Si se considera que el sector ya había fijado un incremento de 23% para el primer tramo de la paritaria (julio a diciembre de 2019), la recomposición anual para los camioneros alcanzará al 49,5%.

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PARITARIAS

Gremios de la Fegeppba piden continuar con el diálogo para alcanzar un acuerdo salarial

La Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires señaló que encuentran “insuficiente” la propuesta realizada por el Poder Ejecutivo Bonaerense y que esperan una nueva convocatoria

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Gremios de la Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires (Fegeppba) piden continuar con el diálogo para alcanzar un acuerdo salarial.

La federación emitió un comunicado luego del último encuentro que tuvo lugar hoy, en el Ministerio de Economía de la Provincia de Bs As, en el marco de la negociación colectiva de la ley 10430.

Desde la organización señalaron que encuentran “insuficiente” la propuesta realizada por el Poder Ejecutivo Bonaerense.

No obstante, el Gobierno ha decidido otorgar a los empleados/as por Decreto el bono de $4000 (pesos cuatro mil).

“Así mismo, queremos expresar que existe buena predisposición al diálogo de ambas partes, y que en consecuencia, la paritaria sigue vigente y abierta”, remarcaron en el comunicado.

Y agregaron: “Esperamos la nueva convocatoria para seguir trabajando y concretar una mejora salarial que sea justa para los trabajadores y trabajadoras estatales”.

Dentro de la Federación están adheridos AERI-APOC- AATRAC -SOSBA- SOEME – SINDICATO DEL PERS MENSUAL DEL HIPODROMO- SINDICATO DE PRENSA BONAERENSE -SINDICATO DE SALUD PÚBLICA BS.AS. – SUETRA –LUZ Y FUERZA MERCEDES- SINDICATO GRAFICO PLATENSE.

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PARITARIAS

Estatales rechazaron la propuesta salarial y Provincia dará un aumento por decreto

Los secretarios generales de ATE y FEGEPPBA, Oscar de Isasi y Miguel Ángel Zubieta, anunciaron que no llegaron a un acuerdo con el gobierno de Axel Kicillof, por lo que la paritaria de los trabajadores del estado quedará abierta y sin fecha de nuevo encuentro.

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El Gobierno Bonaerense planteo en la discusión paritaria un recupero de 2000 correspondiente a 2019 y una suba del 7% más $500 para este año. Sin embargo los gremios estatales rechazaron la propuesta y plantearon “seguir discutiendo a paritaria abierta”

“La oferta significaba para un salario de bolsillo, en la categoría más baja, al alrededor de $2700 recién marzo, por eso lo consideramos insuficiente y planteamos seguir discutiendo en los próximos dias”, señaló Oscar de Isasi, secretario general de ATE y FEGEPPBA.

La propuesta salarial del Ejecutivo consistió en una suma fija remunerativa mensual no bonificable de $1.000 para todos los agentes retroactivo al 1º de enero pasado, que se incrementa a $2.000 a partir del 1º de febrero.

Según explicó De Isasi, para marzo se estipulaba una suba del 7% más $500, por eso “lo consideramos insuficiente porque no contempla el eje centra que es no perder con la inflación”.

Por otra parte, gente del Gobierno adelantó que el Ejecutivo decidió disponer un aumento por decreto para todos los empleados del sector. Se aplicará “la suba propuesta por Nación a todos las y los trabajadores estatales de la Provincia”.

 

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PARITARIAS

Pasteleros acordó otro aumento del 10% y mantiene las revisiones en las paritarias

El gremio que lidera Hlebowicz se ubicó en 2019 entre los sindicatos con mejores acuerdos salariales del país, con una recomposición salarial superior al 52% sumado a las sumas fijas otorgadas.

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El sindicato de pasteleros que conduce Luis Hlebowicz acordó una revisión salarial del 10% posicionándose al frente de las paritarias de la industria alimenticia.

El reciente acuerdo estableció un aumento sobre los salarios básicos bajo la premisa sindical de preservar el valor adquisitivo de los trabajadores pasteleros.

“Esto es parte del compromiso que asumimos con los trabajadores en resguardo del poder de compra de los salarios en todas las ramas de la actividad, y que vamos a mantener durante todo el año a través de mecanismos de revisión y actualización de nuestros salarios“, señaló Hlebowicz a Mundo Gremial.

Con este porcentaje, a pagarse en febrero en la rama Alfajores, Pasteleros marca la tendencia de las negociaciones salariales del año en su actividad y del rubro alimentación en general.

El gremio que lidera Hlebowicz se ubicó en 2019 entre los sindicatos con mejores acuerdos salariales del país, con una recomposición salarial superior al 52% sumado a las sumas fijas otorgadas.

Días atrás, la Federación de la Alimentación había cerrado una revisión con una suba del 7% para el sector de procesamiento avícola, más el pago del decreto 14/2020.

En el caso de Pasteleros también se hará efectivo el “incremento solidario” decretado por el presidente Alberto Fernández, y a su vez se mantendrán las revisiones salariales para evaluar el proceso inflacionario y aplicar nuevos aumentos.

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