PARITARIAS
Pasteleros logró un aumento salarial del 16,4% para trabajadores de McDonalds, Burger King y Mostaza
El incremento para el personal de casas de servicios rápidos se hará efectivo en tramos hasta noviembre próximo, según confirmó el Sindicato de Pasteleros.
La Federación de Trabajadores Pasteleros acordó un aumento salarial del 16,4% para el personal de casas de servicios rápidos, que se hará efectivo de manera escalonada entre agosto y noviembre.
Se trata de una nueva revisión salarial que la entidad que conduce Luis Hlebowicz aplicó sobre el Convenio Colectivo de Trabajo 329/00, que entre otros nuclea a trabajadores de McDonalds, Burger King y Mostaza.
El acuerdo celebrado por el gremio y la Cámara Argentina de Establecimientos de Servicios Rápidos de Expendio de Emparedados establece un cronograma de subas cuatrimestral, que finalizará en noviembre con incremento de los salarios básicos del 16,4%.
- Agosto: Asignación no remunerativa de 6%.
- Septiembre: Asignación no remunerativa de 10,2%.
- Octubre: Asignación no remunerativa de 13,5%.
- Noviembre: Aumento del 16,4% en los sueldos básicos.
Durante los primeros tres meses del entendimiento, los incrementos se harán efectivos a través de asignaciones no remunerativas, que se convertirán en incremento en los básicos en noviembre.
Todos los porcentajes de aumento se calcularán sobre los salarios básicos vigentes a junio de 2024.
Con los aumentos, el salario básico mensual de un cocinero, maestro pastelero/heladero/pizzero llegará a $1.287.656 en noviembre. Mientras que un encargo de local cobrará un básico de $1.142.385. Un líder B, $ 1.112.323; y un cajero, $ 881.581.
El sindicato explicó que que las asignaciones no remunerativas deberán efectuar los aportes y contribuciones de obra social y convencionales de mutual y sindicato.
A su vez resultarán computables para el cálculo de vacaciones, horas extraordinarias, sueldo anual complementario y premios y conceptos convencionales que se calculen sobre el salario básico (antigüedad, etc.). Los conceptos que se calculen sobre el importe no remunerativo pactado tendrán la misma naturaleza.